Le 18 novembre, l’antenne régionale de Thiès en partenariat avec l’ONG Humanité et Inclusion (Hi) a organisé un atelier de renforcement des capacités sur la politique de recrutement inclusif. Cet atelier qui a vu la participation de 10 chefs d’entreprises, d’un représentant de l’Agence régionale de développement (ARD) et du Coordonnateur technique (CT) du pôle emploi avait pour objectif d’amener les participants à intégrer la dimension inclusive et non discriminatoire dans leurs politiques de recrutement. Ce qui permettra aux personnes handicapées d’avoir au même titre que les autres candidats les mêmes chances d’accéder à un emploi descent. Au sortir de cet atelier, les chefs d’entreprise ont pris l’engagement d’intégrer la dimension inclusive dans leurs prochains recrutement.